Teliamoral...

Telia avskedar = sparkar fem chefer. Om man sparkar anställda så är det för att dom har misskött sig eller skadat företaget. Dessa fem chefer får 125 miljoner kronor (125 000 000 kr.) som skadestånd fast dom har blivit av med sitt jobb p.g.a. att dom har skadat företaget, eventuellt handlat olagligt.
En sjuksköterska har en lön på c:a 25 000 kr. i månaden = 300 000 kr. i årslön. Tio år = 3 000 000 kr. Tjugo år = 6 000 000 kr. Fyrtio år = 12 000 000 kronor. Var och en av dom fem direktörerna får 25 000 000 kr, mer än en sjuksköterskas dubbla livstidslön, som plåster på såren för att dom har misskött till sig anförtrodda, i högsta grad ansvarsfulla, jobb. Dom har redan förut, utöver sin säkerligen flermiljonlön, fått miljonbonusar för dom oegentligheter, som dom hade medverkat i. Strålande Sickan, - så skall en slipsten dras, då blir man framgångsrik och samhällets stöttesten! Sjuksköterskan är bara en grå mus, som med sitt arbete bidrar till, att det skapas dessa miljoner, att slösa och fördela mellan direktörerna. Hederligt arbete blir man inte rik på... bara utsliten. 
Det är därför ingen vill gå i yrkesskola... alla vill bli direktörer, eller börsmäklare - eller skojare i största allmännhet!